ENERGIEMANAGER

Die Verbandsgemeinde Hermeskeil sucht zum 1. August 2025 eine/n

Energiemanager/in (m/w/d)

Die Stelle ist im Fachbereich 3 – Bauen, Umwelt und Wirtschaft befristet auf den Förderzeitraum (3 Jahre) mit 39 Wochenstunden in Voll- oder Teilzeit neu zu besetzen:

AUFGABENSCHWERPUNKTE

• Aufbau und Pflege eines softwaregestützten Energiemanagementsystems in den kommunalen Gebäuden sowie Erweiterung und Digitalisierung der Messtechnik
  
• Erfassung und Auswertung von Energieverbräuchen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Reduzierung von Ressourcenverbräuchen oder deren optimierter Einsatz auch unter betriebswirtschaftlichen Betrachtungen
  
• Etablierung der notwendigen organisatorischen Strukturen im Hinblick auf die Entwicklung und Implementierung eines zentralen Energiemanagements im Rahmen des Gebäude- und Liegenschaftsmanagements
• Überprüfung der Energiebeschaffung und Vertragscontrolling
• Erstellung jährlicher Energieberichte, Identifizierung von Ursachen abweichender Energieverbräuche sowie die Erstellung von Abweichungsanalysen
• Bedarfsgerechte Unterweisung der Objektnutzer sowie aktive Beratung und Information

SIE VERFÜGEN ÜBER

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Energiewirtschaft, Umwelttechnik, Haustechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Abschlüsse
• Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Energie- und Versorgungstechnik sowie in den dafür zu Grunde liegenden gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen
• Kosten- und umweltbewusste Denkweise
• Analytisches und selbständiges Arbeiten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft (soweit erforderlich) auch außerhalb der regulären Dienstzeiten zu arbeiten
• EDV-Kenntnisse in Office-Standardprogrammen sowie in spezifischer Energiemanagementsoftware
• Führerschein Klasse B

WIR BIETEN

• je nach Qualifikation ein tarifliches Entgelt bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD
• Sozialleistungen (Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Leistungszulage)
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit, befristet für die Dauer von 3 Jahren
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen bis zum 15. Mai 2025 an die

Verbandsgemeindeverwaltung Hermeskeil
– Personalabteilung –
Langer Markt 17
54411 Hermeskeil

Bewerbungen können auch als E-Mail an fb.personal@hermeskeil.de eingereicht werden. Wir bitten darum nur eine Datei anzuhängen und die Dateigröße auf max. 10 MB zu beschränken.

Bitte reichen Sie nur Kopien Ihrer Zeugnisse etc. und keine Mappen ein, da die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden. Mit der Eingabe der Bewerbung erklären sich die BewerberInnen gleichzeitig damit einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften vernichtet.